นี่คือ "Check-list สำหรับอัปไลน์ (Upline's Checklist): ปฏิบัติการสร้างตึกระฟ้า 3 ชั้นลึก" ที่ออกแบบมาเพื่อใช้ "ตรวจงาน" และ "ติดตามผล" ทีมงานของคุณในแต่ละสัปดาห์ครับ

เป้าหมายของ Check-list นี้คือ ป้องกันไม่ให้คุณเผลอไปทำงานแทนดาวน์ไลน์ (Enabling) แต่เน้นไปที่การ "สอนให้เขาทำเป็น" (Empowering) ตามหลักการ Coach 3 to Coach 3 ของ Eric Lofholm ครับ

👑 UPLINE'S CHECKLIST: สร้างผู้นำ 3 ชั้นลึก

ผู้ใช้: คุณ (อัปไลน์)

วัตถุประสงค์: ใช้ติดตามความคืบหน้าของ "พาร์ทเนอร์ 10 คน (เรือทอง)" ของคุณ

📌 หมวดที่ 1: เช็คความพร้อม 100% (สัปดาห์แรกที่เขาสมัคร)

ภารกิจของคุณคือ ทำให้แน่ใจว่าเขา "สตาร์ทรถ" และ "ใช้เครื่องมือ" เป็น

• ชื่อพาร์ทเนอร์ (นาย A): ....................................................

• [ ] 1. แอปพลิเคชัน: เขาสามารถโหลดแอป Atomy, ล็อกอิน, และสมัครสมาชิกให้คนอื่นในมือถือตัวเองได้แล้วใช่ไหม? (ให้เขาทำให้ดู 1 ครั้ง)

• [ ] 2. สั่งซื้อสินค้า: เขาสามารถกดสั่งซื้อสินค้า หยิบใส่ตะกร้า และจ่ายเงินผ่าน QR Code ได้ด้วยตัวเองแล้วใช่ไหม?

• [ ] 3. คุณสมบัติ: เขาปิดยอดส่วนตัวครบ 300,000 PV (Agent) แล้วหรือยัง? (ถ้ายัง ให้อธิบายความคุ้มค่าอีกรอบ แต่ไม่บังคับ)

• [ ] 4. เครื่องมือ: เขาเซฟลิงก์ mesuk.me และมีประโยค 1 นาที (ที่เข้าปากเขาที่สุด) เตรียมพร้อมไว้แล้วใช่ไหม? (ให้เขาลองพูดให้คุณฟัง 1 รอบ)

📌 หมวดที่ 2: เช็คการทำงานรายสัปดาห์ (ช่วงทำ Mission 10-10)

ภารกิจของคุณคือ เป็น "พี่เลี้ยง" ไม่ใช่ "ผู้จัดการ"

• [ ] 5. การทักทาย (Action): สัปดาห์นี้เขาส่งลิงก์ mesuk.me ให้ผู้มุ่งหวังไปกี่คน? (เป้าหมายคือส่งให้มากพอจนกว่าจะเจอ 1 คนที่สนใจ)

• [ ] 6. การคัดกรอง (Filter): เขาสามารถแยกแยะได้ไหมว่าใครคือ "เรือว่างเปล่า" (ปล่อยผ่าน) และใครคือ "เรือทอง" (นัดเจออัปไลน์)?

• [ ] 7. การเชื่อมต่อ (Plug-in): เขาสามารถ Edify (โปรโมท) ตัวคุณ หรือ Zoom Meeting ให้ผู้มุ่งหวังอยากมาฟังได้ดีแค่ไหน?

📌 หมวดที่ 3: เช็คการลอกแบบทำซ้ำ (Duplication - Coach 3 to Coach 3)

นี่คือบททดสอบว่าคุณจะ "หยุดทำ" ได้หรือยัง!

• เมื่อนาย A (ลูก) หานาย B (หลาน) มาได้...

• [ ] 8. ใครเป็นคนสอนแอป? คุณปล่อยให้นาย A เป็นคนสอนนาย B โหลดแอปและสั่งของใช่ไหม? (คุณแค่นั่งดู ห้ามแย่งทำ)

• [ ] 9. ใครเป็นคนคุยแผน?

  • คนที่ 1-2 ของ A: คุณพูด 100% ให้ A ดู

  • คนที่ 3-4 ของ A: คุณพูด 50% ให้ A พูด 50%

  • คนที่ 5 ของ A เป็นต้นไป: คุณให้ A พูด 100% (คุณแค่นั่งยิ้มและพยักหน้า)

• [ ] 10. การส่งไม้ต่อ: นาย A เข้าใจกฎ "Coach 3 to Coach 3" และพร้อมที่จะลงไปช่วยนาย B ให้หานาย C (เหลน) แล้วใช่ไหม?

🚨 สัญญาณอันตราย (Red Flags) สำหรับอัปไลน์

ถ้าคุณติ๊กถูกข้อใดข้อหนึ่งด้านล่าง แปลว่าคุณกำลังทำผิดระบบ Don Failla!

• [ ] ฉันยังคงสมัครสมาชิกและสั่งของให้ดาวน์ไลน์อยู่ (เพราะกลัวเขาทำไม่เป็น/ขี้เกียจสอน)

• [ ] ฉันปล่อยให้ดาวน์ไลน์ไปนั่งอธิบายแผนธุรกิจเอง 20 นาที ตั้งแต่สัปดาห์แรก

• [ ] ฉันยังคงพูด Sizzle Session คนเดียว 100% แม้ดาวน์ไลน์จะหาคนมาได้ 5 คนแล้ว

• [ ] ฉันบ่นว่าดาวน์ไลน์ไม่ยอมหาคน (แทนที่จะลงไปช่วยคุยกับรายชื่อของเขา)

💡 เคล็ดลับการใช้ Check-list นี้:

ให้ปรินท์ Check-list นี้ออกมา 10 ใบ (สำหรับเรือทอง 10 คนของคุณ)

เมื่อคุณเจอหน้าเขา หรือคุยโทรศัพท์รายสัปดาห์ ให้หยิบใบนี้ขึ้นมาเช็คว่าเขาติดขัดที่ขั้นตอนไหน แล้วช่วย "ปลดล็อก" ให้เขาสามารถเดินต่อได้ด้วยตัวเองครับ

นี่คือวิธีเดียวที่จะสร้างธุรกิจที่ "โตเองได้ แม้ในวันที่คุณไปเที่ยวพักผ่อน" ครับ!